広島の社会保険労務士 広島の採用面接コンサルタント  成功する採用面接には仕組みがあります

お役立ちシリーズ~創業をお考えの経営者のための雇用 15~

おはようございます。

来週は、いよいよ7月最初のセミナーです!

レジュメの準備も順調に進んでいます。

「育成&人事・評価制度の活用で『人財』を育てる!」

株式会社プローバホールディングス人財開発事業の

皆様とのコラボセミナーです。

『人財』を育てるコツやポイントをお話しいたします。

ぜひ、お越しくださいね!!

さて、本日は創業をお考えの経営者のための雇用の最終回です。

テーマは「時間管理」です。

よく耳にするお話です。

「ウチは1人か2人しかいないから、タイムカードを作らなくても

問題は発生しないよ!」

問題が発生しないから大丈夫ではありません。

このようにタイムシートなどで、全く管理されていない企業もあります。

時間外などは、どのように把握するのでしょうか?

最低でも、時間管理をする上では、タイムシートやタイムカードで

管理を行いましょう。

「何事もないから・・・大丈夫」ではありません。

従業員に対して、この会社とともに成長させたいと

思わせるためにも、必要な事は、必ずすべきですよ!

あとから、あのときに・・・と、ならないように!!

 

人材で会社を成長させたい、
他社と差をつけたい
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