おはようございます。

「働き方改革」に関するセミナーを行っていますが、

企業様の関心は非常に高いですね。

ある企業様からこんな質問をいただきました。

「これから私の会社は何をしていったらよいのか」

こんなお尋ねでした。

色々お話を伺っていると、サービス業で、人材確保には

苦労しているとのことでした。

また、研修を行っているけど、「人材が育たない」という

ことが悩みでした。そういった環境の中で、時間外労働も

減らしたい、定着を良くしたいというお考えをお持ちです。

「何をしたら良いか？」

何事もそうですが、まずは現状分析が重要ですよね。

当事務所は、その初めの「一歩」からお手伝いします。

だって、どんな会社になりたいのか、経営者が考えていないと、

従業員もその会社に所属していても理解できません。

ただ単に「仕事らしき」ことを行っているだけに

なってしまいます。

まずは、そこから考えていきましょう！！

悩める中小企業の経営者に寄り添う人材戦略のプロ、

はしおか社会保険労務士事務所にぜひご連絡を！！

 

人事制度の構築はお任せください！！

「人財」を活かすための制度設計、評価基準を

サポートします！！

他社と差別化を図り、人材確保のために、定着のために！

「人財」が確保しにくい時代だからこそ、優先的にすべきことだと考えます！！

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