中小企業の人事評価制度、就業規則、助成金はお任せください！
人材を活用の仕組みを作り、売上・利益アップにつなげるサポートをする！！

広島　社会保険労務士　はしおか社会保険労務士事務所

所長の橋岡雅典です

おはようございます。

本日より、今までアクセスの高かった「人事評価制度」に

関するブログを再度連載いたします。

ＩＴ企業様向けの月刊誌、「月刊ＩＴ人事」でも「人事評価制度」に

ついて連載を行っております。

【月刊IT人事11月号】

ぜひ、こちらもご覧ください！！

現在、10社同時に、人事評価制度の導入サポートを行って

おります。基本的な考え方に共感を頂き、ぜひ導入したいという

企業様が増えております。

特に、「人を育てる」人事評価制度を構築する、この点は

経営者の方に驚かれます。「人事評価制度」で「人が育つの？」と。

「人が育つ」ではなく、「育てる」のです。

中小零細企業で、ウィークポイントになっているのは、

「人材育成」。そのウィークポイントを改善し、売上・利益に

繋がる行動を従業員にクセ付ける、こんな考え方を評価基準に

取り入れております。

好評につき、来年から一部を除き、10万円～20万円の価格改定します。

お早めにご相談くださいね！！年内は29日まで受付可能です。

 

「人を育てる！人事評価制度」

人事制度の構築はお任せください！！

「人財」を活かすための制度設計、評価基準を

サポートします！！

日本全国各地対応可能です！！

こちらもご覧ください！！

新旧料金をご確認ください！！

http://sr-hfs.main.jp/book/189-2/

 

人材で 会社を強くするためのコンサルティング

人材確保コンサルティング・
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元銀行員の広島の社会保険労務士事務所
はしおか社会保険労務士事務所

お問い合わせはこちらから

http://www.sr-hashioka.com/consul_order/

 

管理職の方、これから管理職になる見込みの方、

部下との関係が上手くいっていない管理職、経営者の方、

ぜひ、一読ください！！

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