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広島の社会保険労務士　はしおか社会保険労務士事務所

所長の橋岡雅典です。

おはようございます。

今までに、人材派遣会社と人材紹介の業務で、面接や カウンセリングを

行った人数は、約2,800人。 その経験を活かし、採用面接コンサルティングを

行っておりますが、中小企業の課題は、非常に多いと 考えております。

（２）意思決定を見逃すな！～２～

人事担当者の皆さんも、今が１社目の方もいらっしゃれば、転職で

数社目の方もいらっしゃると思います。

１社目の方も、今の会社に入社するときに、なんでその会社を

選んだのでしょうか？

そこに意思決定がありますよね。

転職された方は、そのキッカケとなり、退職願いを提出するまでの

間に、自分自身の意思決定があります。

その傾向をしっかり聞くことですね。

丁寧に！！

ここがポイントですよ。

ただ単に履歴書に書かれていることを聞いている

人事担当者がいますが、30分～1時間程度で求職者の

何が分かるでしょうか。

だから、話しやすい雰囲気を作るのが必要なのです。

 

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はしおか社会保険労務士事務所

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部下との関係が上手くいっていない管理職、経営者の方、