おはようございます。

4月も下旬に入ってきました。

間もなくＧＷですね。

今年ももうその季節かと思うこの頃です。

マイナンバースタートも刻一刻と近づいています。

準備を始められていますか？

ギリギリになって慌てないようにしましょうね。

当事務所でも、サポートを行っております。

9月以降の駆け込みが予想されています。

さて、3回目の本日は前回の続きです。

どんな場面で必要なの？

簡単ではありますが、前回触れました。

もう一度おさらいをしましょう。

雇用保険の資格取得時、厚生年金・健康保険の資格取得時、

雇用保険の給付や厚生年金の裁定請求、労災請求等々

社会保障分野に関する手続きの際に、マイナンバーが必要となります。

従業員の源泉徴収票などにもマイナンバーを記載します。

企業の事務においても、これらの場面で必要となるのです。

問題は、その取り扱い方法をどうするかということです。

取得、管理、保管、廃棄についてです。

これらを企業は、規程に定めるべきなのです。

 

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はしおか社会保険労務士事務所

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お問い合わせは「その他」で ご要望事項欄に
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