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【ミニセミナー】 人材確保のためにすべきこと(6)【Vol.394】

中小企業の人事評価制度、就業規則、助成金はお任せください!
広島の社会保険労務士 はしおか社会保険労務士事務所

所長の橋岡雅典です。

おはようございます。

いよいよ、5月16日、鈴木國弘氏のセミナーが迫って参りました。

このセミナーは、サッカー元日本代表監督、ジーコのそばで通訳を

長年務めてきた鈴木國弘氏だからこそ話ができる、選手の動かし方、

コミュニケーションの取り方などの

「ジーコ流の人心掌握術やコミュニケーション術」。

企業の経営者・経営幹部、管理職の皆様にお役に立てる内容です。

本日は、このセミナーの内容からスタートですが、それには理由があります。

前回、「自社の魅力をPR」とお話ししました。

自社の魅力が、入社後にも感じられないと、ただ「単に人材確保のため」の

魅力のPRになってしまいます。

そのためには、経営者、経営幹部、管理職の従業員の満足度を高める

ための従業員の上手な活用ができないと、入社後の魅力には

つながってきません。

サッカー界の一流選手を束ねて、世界を相手に戦うチームを作った

ジーコ。

きっと、御社発展のために必要な要素があるはずです。

自社の魅力を高めて、人材の確保につなげる。

そのためには、経営者・経営幹部・管理職の自己研磨が

必要不可欠なのです。

 

人材育成やコミュニケーションで人材活用をより良くしたい!
企業の経営者・経営幹部・管理職の皆様にオススメのセミナー!

ジーコ元サッカー日本代表監督の通訳だから知っている!

ジーコ流「人心掌握術とコミュニケーション術」

~メンタル強化と長所を伸ばす選手育成法から人財戦略を学ぶ~

平成29年5月16日(火)18:00開場 18:30~

合人社ウェンディひと・まちプラザ 研修室

詳しくは、こちらから

http://www.consultant-fs.com

 

「人を育てる!人事評価制度」

人事制度の構築はお任せください!!

「人財」を活かすための制度設計、評価基準を

サポートします!!

こちらもご覧ください!!

http://sr-hfs.main.jp/book/189-2/

 

他社と差別化を図り、人材確保のために、定着のために!

「人財」が確保しにくい時代だからこそ、

優先的にすべきことだと考えます!!

まずはご相談ください!!

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元銀行員の広島の社会保険労務士事務所
はしおか社会保険労務士事務所


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出版しました!

管理職の方、これから管理職になる見込みの方、

部下との関係が上手くいっていない管理職、経営者の方、

ぜひ、一読ください!!

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