おはようございます。 昨日、通常国会が開会しました。 労働関連の法律の改正があります。 今国会は、 目が離せませんね。 さて、以前もこのブログでも取り上げました 「就業規則」。 見直しのお話が最近多くなっていますので、 再度ここで取り上げよ ...

おはようございます。 前回の続きです。 政府がブラック企業対策として、 「ハローワークで新卒求人拒否」する制度 の導入を検討しています。 残業代不払い、最低賃金を下回る給与、休日不足などの 違法行為が対象となる見込みです。 「どうせ、うちは ...

おはようございます。 １月も中旬ですね。 今年は、労働関連の法律や政策が目まぐるしく変わりそうです。 本日は、第１弾「ブラック企業は求人拒否！？」です。 ブラック企業とは、「長時間労働やパワハラなどを恒常的に 行い、若者や精神疾患や退職に追 ...

おはようございます。 前回の続きです。 管理監督者とは？というところまでお話しました。 経営者も意識しなければならないでしょう。 残業代が払わなくてもいいから、「名ばかり管理者」 という意識は変えるべきです。 もちろん、飲食店に限ったことで ...

おはようございます。 お役立ちシリーズの新しいコーナーがスタートします！ 「経営者のための知らないと損する」労働基準法や 労働契約法などを交えた様々な気をつけたい事例を お届けいたします。 普段、「それ、まずいの？」と知らずに行っていたり、 ...

おはようございます。 経営者の在職老齢年金シリーズ、本日が 最終回となります。 役員の場合報酬は簡単に変更できませんよね。 株主総会を経て変更になりますよね。 となると、年金受給権発生もタイミングよくとは いきません。通常は、期の途中という ...

おはようございます。 今日からクライマックスシリーズのセカンドステージ が始まります。さあ、どのチームが日本シリーズに 出場するのでしょうか。下克上はあるのでしょうか。 さて本日は、「後継を考えるなら！」です。 前回まで、在職老齢年金の支給 ...

おはようございます。 秋も深まりつつありますね。 それでは前回の続きです。 （例2） 61歳　厚生年金受給見込額（A）（報酬比例部分：月10万円、年額120万円） 役員報酬　月額50万円（B）（役員賞与なし） （*年金受給資格期間を満たして ...

おはようございます。 今日から10月ですね。今年も残り1/3となりました。 本日は、シリーズの第3回目。 「代表取締役を務めながらも年金はもらえるか」 というお話です。 先に答えを申しますと、在職老齢年金の仕組みで、 給与（この場合は、役員 ...

おはようございます。 早いもので、9月も残りわずかとなりました！ 本日は、「在職老齢年金って何？」をお届けいたします。 前回もお話しましたように、厚生年金適用事業所における 適用者については、70歳まで加入できます。 例示をいたしましょう。 ...